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Message du président du conseil


MESSAGE DU PRÉSIDENT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION

BCE est en bonne position pour continuer d’être à l’avant-garde de l’innovation en matière de communications à large bande au Canada

Comme ce fut le cas depuis la fondation de Bell en 1880, BCE demeure à la fine pointe du secteur canadien des communications par le déploiement de l’infrastructure de fibre optique et mobile à large bande la plus étendue au pays, par son leadership en matière de recherche et développement dans le domaine des communications, et par la gestion des connexions voix et données sur lesquelles se fient en tout temps les consommateurs, les entreprises et les gouvernements d’un océan à l’autre.

Dans une industrie caractérisée par des progrès technologiques rapides et une concurrence toujours plus vive, BCE est bien préparée à relever les défis et à tirer parti des occasions qui se présentent. Nous mettons à profit notre envergure, notre orientation stratégique et notre équipe d’experts afin de diriger la transformation des services à large bande au Canada et livrer de la valeur à nos actionnaires, nos clients et aux collectivités, maintenant et dans les années à venir.

Donner le ton dans le secteur des communications au Canada

BCE est déterminée à mener ses activités d’exploitation conformément aux normes les plus strictes de gouvernance d’entreprise, de reddition de comptes aux actionnaires et d’éthique professionnelle.

Cet engagement à l’égard de la responsabilité d’entreprise se révèle également par les investissements de BCE dans toutes les régions du pays pour le déploiement de services de communication évolués, l’accent mis par la société sur la durabilité et le soutien aux personnes et aux collectivités d’un océan à l’autre par l’intermédiaire de l’initiative en santé mentale Bell Cause pour la cause. Nous nous sommes également engagés à offrir un milieu de travail positif, diversifié et inclusif à l’échelle nationale qui est le reflet exact de nos différentes communautés de l’ensemble du pays.

Le rendement de l’équipe Bell en 2018 montre clairement que nous nous sommes résolument tournés vers les services à large bande de l’avenir dans tous nos secteurs d’activité. Forte de solides résultats sur le plan de la croissance des services à large bande sans fil, Internet et de télévision, Bell a renforcé sa position de plus important fournisseur de services Internet, de première entreprise de télédiffusion et de médias au Canada et de fournisseur de choix de services de communications pour les entreprises et les gouvernements du pays.

 

 

En 2018, BCE a réalisé des investissements d’environ 4 milliards $ dans l’innovation en matière de réseaux, de services et de médias. Elle livre les services de communications que les consommateurs et les entreprises réclament ainsi que l’infrastructure essentielle à la réussite sociale et économique du pays.

Notre programme d’investissements figure parmi les plus importants au Canada, tous secteurs d’activité confondus; il devance largement ceux de nos concurrents et il est l’un des plus rentables de l’industrie.

Une position financière robuste soutient la valeur pour les actionnaires

La bonne tenue du bilan de BCE, sa robuste position en matière de flux de trésorerie – avec des liquidités disponibles de 1,8 milliard $ –et son profil de crédit stable et élevé lui confèrent la souplesse financière nécessaire pour exécuter son plan d’affaires et atteindre ses objectifs sur les marchés des capitaux.

En février 2019, BCE a annoncé une augmentation de 5 % du dividende versé aux détenteurs d’actions ordinaires. Cette augmentation, qui portera le dividende par action à 3,17 $, s’appliquera à compter du 15 avril, avec le versement des dividendes pour le premier trimestre de 2019. Il s’agit de la quinzième augmentation du dividende depuis la fin de 2008; depuis lors, le dividende des actions ordinaires de BCE s’est accru de 117 %. Cette annonce marque aussi la onzième année consécutive au cours de laquelle BCE augmentera son dividende de 5 % ou plus tout en maintenant son ratio de distribution dans la fourchette cible de 65 % à 75 % par rapport aux flux de trésorerie.

De plus, BCE a entrepris en 2018 une opération de rachat d’actions ordinaires d’une valeur de 175 millions $ par l’intermédiaire d’un programme d’offre publique de rachat dans le cours normal des activités.

Depuis la fin de 2008, le rendement total pour les actionnaires a atteint 261 %, un niveau qui excède celui de la plupart de nos concurrents nord-américains et est plus de deux fois supérieur à celui de l’indice composé S&P/TSX.

BCE a aussi réduit le coût de sa dette en 2018, alors que Bell Canada a tiré un produit brut de 1,5 milliard $ de l’émission de débentures à moyen terme (MTN) de 7 ans et de 10 ans. Bell Canada a également recueilli un produit brut de 1,15 milliard $ US à la suite de l’émission de débentures à moyen terme de 30 ans. Cette transaction constituait pour Bell Canada la première opération de financement public par emprunt dans le marché américain en plus de 20 ans. Collectivement, ces émissions ont ramené à 3,1 % le coût après impôt de nos titres de créance en circulation.

 

Un leader en matière de qualité de milieu de travail

Année après année, Bell est considérée comme une entreprise citoyenne de premier plan au Canada ainsi que l’un des meilleurs employeurs du pays.

 

Par ailleurs, nous avons renforcé la robuste position de solvabilité de nos régimes de retraite à prestations déterminées avec une cotisation volontaire de 240 millions $, qui réduit considérablement nos obligations futures en la matière et harmonise plus complètement la solvabilité des régimes de retraite à prestations déterminées des filiales de BCE au régime entièrement financé de Bell Canada. Nous prévoyons que la capitalisation de nos régimes de retraite demeurera stable et n’anticipons aucune cotisation volontaire aux régimes de retraite en 2019.

Un milieu de travail de premier choix au Canada

L’équipe Bell joue un rôle clé dans la croissance et la réussite du Canada depuis près de 140 ans. Aujourd’hui, plus de 52000 employés de BCE présents dans chaque province et territoire veillent à ce que les Canadiens disposent de services de connexion, d’information et de divertissement, où qu’ils se trouvent.

Nous sommes fiers d’offrir un milieu de travail de premier choix, caractérisé par un engagement à l’égard de l’accroissement de la diversité et de l’inclusion, par des possibilités de carrière intéressantes pour les jeunes leaders et par un rôle de pionnier en matière de santé mentale au travail. En 2018, Bell s’est classée aux palmarès des 100 meilleurs employeurs et des 50 meilleures entreprises citoyennes au Canada, en plus d’être reconnue comme le meilleur employeur en matière de diversité et l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes.

C’est pour moi un honneur d’occuper le poste de président du conseil d’administration de BCE, et je suis reconnaissant envers mes collègues administrateurs pour leur sagesse, leur intégrité et leur engagement à l’égard du succès de la société. En leur nom et au mien, je remercie George Cope, président et chef de la direction de BCE, pour sa vision stratégique claire et sa détermination à maintenir Bell à l’avant-plan du secteur des communications au Canada, maintenant et à l’avenir.

Votre appui à l’entreprise en tant qu’actionnaires est essentiel au maintien de notre capacité d’investir, d’innover et de livrer concurrence, d’être un chef de file en matière de technologie au Canada et de contribuer à la croissance continue et à la prospérité de notre pays. Au nom du conseil d’administration et de l’équipe Bell à l’échelle nationale, je vous remercie de la confiance que vous accordez à BCE et au groupe d’entreprises Bell.

Gordon M. Nixon
Président du conseil
BCE Inc.

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